Le Gratuit 3064
Urgent! Je suis à la recherche d'un emploi d'agent d'entretien et de maintenance. Je suis polyvalent, organisé, rigoureux, ponctuel. Tél: 82.47.24. Actuellement en formation en assistante banque assurance, recherche emploi comme nounou en journée. Tél: 44.52.49 - 96.38.46 Recherche d'emploi. Je recherche un emploi en tant que chauffeur poids lourd sur Plum ou Vavouto. Tél: 99.22.22. Animateur polyvalent. (BAPAAT LTP + BPJEPS APT) Cherche missions diverses Ponctuelles ou régulières Secteur touristique Sports / Culture / Nature Soirée -Tél.96.53.69 Cherche emploi CDD, CDI JF 25 ans cherche travail dans l'ADM et la gestion début mai temps complet motivée et sérieuse 4ans ans d'expérience permis B + véhicule. Tél: 50.67.17 1. Négliger sa photo de profil La photo est le premier élément qui attire l’oeil donc faites atten- tion à ce que celle-ci ne vous place pas dans une situation qui pourrait compromettre vos FKDQFHV *DUH DXVVL DX[ SURȴOV sans photos. Sur LinkedIn, Les SURȴOV DYHF SKRWRV VRQW IRLV plus consultés que les autres. Assumez votre image, habil- lez-vous à votre avantage et DURQWH] OȇREMHFWLI 2. En faire trop Vous avez une expérience pro- fessionnelle importante et un parcours de qualité, vous voulez donc naturellement le mettre en valeur. Attention tout de même à ne pas vouloir exagérer vos GL«UHQWV SRVWHV HW PLVVLRQV Regroupez les informations de manière pertinente, et donnez un angle à votre parcours. Il est plus intéressant pour un recru- teur de savoir les tâches dans lesquelles vous excellez et pour vous de mettre en avant le type de rôle que vous aimez avoir au sein d’une entreprise. 3. Être trop vague C’est le défaut inverse. Si dans votre parcours vous indiquez seulement l’intitulé de vos SRVWHV LO VHUD GLɝFLOH SRXU XQ recruteur de se faire une idée de vos performances et de vos faits d’armes. Là encore, listez quelques missions dans les- quelles vous vous êtes distingué et que vous aimeriez à nouveau HHFWXHU 4. Être impersonnel C’est dans la lignée du conseil qui constitue à angler votre SURȴO 1H ODLVVH] SDV YRWUH GHV - cription vierge, parlez de votre spécificité et ne racontez pas votre histoire à la 3 e personne. 1H IDLWHV SDV OȇLPSDVVH VXU OHV centres d’intérêt ou vos accom- plissements extra profession- nels. Humanisez également votre parcours en demandant des recommandations à vos an- FLHQV HPSOR\HXUV 1ȇK«VLWH] SDV non plus à partager des articles relatifs à votre secteur profes- sionnel. Votre profil LinkedIn est bien plus qu’un simple CV. 5. Ne pas faire atten- tion aux paramètres de confidentialité 9RWUH SURȴO UHJRUJH GȇLQIRUPD - tions utiles au recruteur, même certaines qu’il n ‘a pas forcé- ment besoin de savoir. Avec 1 professionnel sur 3 pré- sents sur LinkedIn, ces informa- tions deviennent accessibles à un très grand nombre d’utilisa- teurs. Restez maître de l’infor- mation que vous divulguez en SDUDP«WUDQW OD FRQȴGHQWLDOLW« de votre compte. Grâce aux réseaux sociaux professionnels comme LinkedIn ou Viadeo, il est devenu beaucoup plus simple de contacter et d’être visible pour les employeurs. Ces réseaux offrent de nombreuses opportunités mais expose aussi les utilisateurs à commettre des impairs aux yeux des recruteurs. EMPLOI 5ERREURSÀNEPASCOMMETTRE sur les réseaux sociaux professionnels Page 4 - Le Gratuit Nord - N l 611 - Du 9 au 15 avril 2020
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