Le Gratuit Nord 670

© Photo Adie 1. Photo de profil La photo est le premier élément qui attire l’oeil donc faites atten- tion à ce que celle-ci ne vous place pas dans une situation qui pourrait compromettre vos FKDQFHV *DUH DXVVL DX[ SURȴOV sans photos. Sur LinkedIn, Les SURȴOV DYHF SKRWRV VRQW IRLV plus consultés que les autres. Assumez votre image, habil- lez-vous à votre avantage et D΍URQWH] OȇREMHFWLI 2. En faire trop Vous avez une expérience pro- fessionnelle importante et un parcours de qualité, vous voulez donc naturellement le mettre en valeur. Attention tout de même à ne pas vouloir exagérer vos GL΍«UHQWV SRVWHV HW PLVVLRQV Regroupez les informations de manière pertinente, et donnez un angle à votre parcours. Il est plus intéressant pour un recru- teur de savoir les tâches dans lesquelles vous excellez et pour vous de mettre en avant le type de rôle que vous aimez avoir au sein d’une entreprise. 3. Être trop vague C’est le défaut inverse. Si dans votre parcours vous indiquez seulement l ’ intitulé de vos SRVWHV LO VHUD GLɝFLOH SRXU XQ recruteur de se faire une idée de vos performances et de vos faits d’armes. Là encore, listez quelques mis- sions dans lesquelles vous vous êtes distingué et que vous aime- ULH] ¢ QRXYHDX H΍HFWXHU 4. Être impersonnel C’est dans la lignée du conseil qui constitue à angler votre SURȴO 1H ODLVVH] SDV YRWUH GHV - cription vierge, parlez de votre spécificité et ne racontez pas votre histoire à la 3 e personne. 1H IDLWHV SDV OȇLPSDVVH VXU OHV centres d’intérêt ou vos accom- plissements extra profession- nels. Humanisez également votre parcours en demandant des recommandations à vos anciens employeurs. 1ȇK«VLWH] SDV QRQ SOXV ¢ SDUWD - ger des articles relatifs à votre secteur professionnel. Votre profil LinkedIn est bien plus qu’un simple CV. 5. Ne pas faire atten- tion aux paramètres de confidentialité 9RWUH SURȴO UHJRUJH GȇLQIRUPD - tions utiles au recruteur, même certaines qu’il n ‘a pas forcé- ment besoin de savoir. Avec 1 professionnel sur 3 présents sur LinkedIn, ces informations deviennent accessibles à un très grand nombre d’utilisateurs. Restez maître de l’information que vous divulguez en paramé- WUDQW OD FRQȴGHQWLDOLW« GH YRWUH compte. L’Adie anime des rendez-vous pour encourager le lancement d’activités. Ce mercredi, elle sera à La Foa à 9 heures, à la tribu de Koindé, et à 14 heures à la tribu de Oui-Poin. Elle sera aussi à Maré à 14 heures, au marché de Tawaine- dre ; à Lifou, où elle viendra à 9 heures, à tribu de Kedeigne ; et à Ouvéa, où elle se déplacera à 9 heures, à la tribu de Mou- li, et à 13 heures à la tribu de Saint-Joseph. Jeudi, l’Adie ira à Ponérihouen à 9 heures, à la tribu de Goa, et à Maré à 14 heures, à la tribu de Wakone. Vendredi, l’association sera à Poindimié à 8 heures, au mar- ché, et à Hienghène à 8 heures, à la tribu de Ouayaguette. Elle sera à Lifou à 9 heures à Oȇ(SHȴS Grâce aux réseaux sociaux professionnels comme LinkedIn ou Viadeo, il est devenu beaucoup plus simple de contacter et d’être visible pour les employeurs. Ces réseaux offrent de nombreuses opportunités mais expose aussi les utilisateurs à commettre des impairs aux yeux des recruteurs. 5ERREURSÀNEPASCOMMETTRE sur les réseaux sociaux professionnels Des rendez-vous pour les entrepreneurs Page 12 - Le Gratuit Nord - N l 670 - Du 4 au 10 juin 2021